Fabriqando vínculos en la Feria del Libro

Este domingo pasado participamos en la Feria del Libro que organizó la gente de La Fabriquera con De libros y creadores: mapa de las letras de Roca/Fisque Menuco, una visualización de las iniciativas que hacen posible la literatura en la ciudad. Cualquier proyecto, autor, taller, editorial, relacionado con el mundo de los libros puede sumarse en el mapeo en http://enjambre.cc/mapa/, y para los que se quieran pasar por la Biblioteca de Arte y Cultura Popular en el Teatro de la Estación el mapa físico estará allí desde este viernes y luego seguirá rulando por otros espacios de la ciudad.
La idea es que este proceso de mapeo más adelante se extienda hacia los demás agentes y actores de la cultura de Fisque Menuco, posibilitando un espacio común y de visibilización de los proyectos e iniciativas.
Una cuestión de actitud: nuevos modelos de acceso y gestión del conocimiento fue la charla con la que abrimos el debate en la Feria sobre cómo accedemos y generamos conocimiento hoy. El video de la charla ya está disponible; aquí la presentación que usamos.

La charla giró alrededor de la generación del conocimiento en la actualidad, profundizando en los valores colaborativos asociados a la cultura digital, la filosofía del open source y la ética hacker, aspectos de la cultura libre, licencias Creative Commons, y terminando con algunos ejemplos del mundo editorial. Estuvo muuuy buena la participación del público en el diálogo final.
Entre todos constatamos la necesidad de abordar estos temas con los agentes sociales y cultrales de la zona, que en el momento del debate bajaron los conceptos presentados con experiencias concretas desde sus espacios laborales. Es alentador encontrar diversas propuestas y desde campos muy distintos que se interesen por sumar nuevas prácticas abiertas y estos nuevos valores de la colaboración. No seremos muchos pero las ganas sobran! Y cada vez seremos más!

“Un cambio de estructuras, pero sobre todo de costumbres”

Es apasionante el tema de los modelos organizativos que están surgiendo con el cambio de paradigma (del árbol a la red) en el que estamos metidos. Cómo las instituciones culturales, sociales, políticas, económicas… están iniciando procesos (unas más rápidas que otras) para poder adaptarse a la nueva realidad, compleja, dinámica, cambiante, multicausal… Y cómo la forma-red es la estructura que mejor se adapta a estos entornos.

Entonces, ¿en qué lugar quedan las instituciones? Cómo se adapta su organigrama? Cómo puede localizar, transferir, gestionar sus recursos escasos? Cómo valorar y poner a trabajar los recursos intangibles, aquéllos que priman en las organizaciones sociales-culturales? Cómo generar entornos transparentes y donde prime la confianza, de manera que todos los actores/personas reconozcan que su aporte es valorado? Qué forma darle a una transferencia transversal de conocimientos en una institución? Cómo adoptar algunos principios de la “ética hacker” e introducirlos en nuestras organizaciones estáticas, vetustas, pesadas…?

Muchas preguntas a las que le damos vuelta en los últimos tiempos. Los talleres en la Línea Sur fueron un poco sobre estos temas; nuestra colaboración actual con el MPCN parte de las mismas preguntas… Creemos que vamos avanzando, de a poco. Seguimos con más preguntas que respuestas. Porque hay mil respuestas. “Caminando, preguntamos“, dicen los zapatistas. En esas andamos…

Las mismas preguntas, tal vez mejor hiladas, se hacen en Colaborabora.

Talleres de formación para el Trabajo en Red en la Línea Sur

Durante las próximas semanas estaremos viajando a la Línea Sur de Río Negro, más específicamente a Sierra Colorada y a Ingeniero Jacobacci, para dar unos talleres de formación para el trabajo en red, dirigido a organizaciones sociales y culturales de la zona y a personal de la Administración pública.

Este taller para la formación en el trabajo en red y prácticas colaborativas busca “construir un espacio para intercambiar metodologías, recursos y herramientas que faciliten y promuevan la cooperación entre organizaciones de la sociedad civil. Estamos convencidos que el trabajo en red puede vincular entre sí las experiencias de trabajo, fortalece el pensamiento estratégico, ofrece espacios de intercambio de conocimiento y genera relaciones productivas entre las organizaciones. A través del trabajo en red y de dinámicas colaborativas, los sujetos se empoderan en la elaboración de diagnósticos y en la planificación de acciones dirigidas a la promoción de sus derechos sociales, políticos y culturales“.

El programa irá desde un acercamiento a las teorías que priman las relaciones y vínculos entre los diferentes elementos que forman parte de un sistema, pasando por las características y prácticas del trabajo en red, los valores que están surgiendo a partir de la cultura digital (horizontalidad, dinámicas bottom-up, apertura, participación, co-aprendizaje, transparencia), los recursos intangibles y el capital social, métodos de análisis estratégico para una mejor organización de las ideas en una organización/red y una presentación de algunas herramientas de “tecnología social” (J. Freire), aquélla tecnología para el empoderamiento y coordinación ciudadano, y para el desarrollo autónomo de proyectos colaborativos.
Todo esto mezclado con dinámicas participativas horizontales donde se rompa la división “experto”-“no experto” y donde se pueda contrastar la teoría con los procesos y los saberes cotidianos de las organizaciones de la Línea Sur.

Todo esto (y más! ;) en dos días de taller en cada una de estas dos localidades:
En SIERRA COLORADA se impartirá el 4 y 5 de Junio en el Centro Integrador Comunitario, y en INGENIERO JACOBACCI será el 11 y 12 de Junio, en Biblioteca Popular B. Rivadavia. Los impartiremos conjuntamente con Daiana Neri (docente UNRN, polítologa, becaria del CONICET y gran amiga) y el taller forma parte del Programa Línea Sur de la UNRN junto a la Ford Foundation.

Si alguien desea más información nos puede escribir directamente a info(a)enjambre.cc o puede contactar los lugares donde se hará la actividad…

Triptico Taller para el Trabajo en Red

Triptico Taller Trabajo en Red